Les projets sont compliqués.
L’embauche ne devrait pas l’être.
Ajouter des personnes ne devrait pas signifier s’ajouter du travail supplémentaire.
Ian Martin aide les entreprises à réussir leurs recrutements d’ingénieurs, de personnel technique et de professionnels des technologies de l’information.
Nos contrats étaient chaotiques.
Avec l’aide d’Ian Martin, nous avons développé une compréhension plus claire de nos dépenses contractuelles et des risques associés. Ian Martin est devenu l’interface administrative de nos contractuels, ce qui nous a déchargé de beaucoup de travail et de la pression de notre équipe interne.
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Lorsque nous recrutons et travaillons avec des employés contractuels, nous nous attendons à de l’excellent personnel, à un service exceptionnel et à de la flexibilité.
Ian Martin nous fournit tout ça.
En tant que consultante, je suis heureuse d’avoir l’appui de l’équipe Ian Martin.
Les projets ont été tout de suite ajoutés à la feuille de temps en ligne, les paiements ont toujours été effectués précisément et dans les temps, et les équipes des comptes créditeurs/soutien étaient extrêmement polis, aimables et surtout utiles.
